Guild Guide & colon; Αποφυγή Συγκρούσεων Δράματος και Περιττών

Περιεχόμενο

• Αντιμετώπιση των συγκρούσεων
• Η αναχώρηση δεν αποτελεί επιλογή
• Αντιμετωπίστε αυτό τώρα
• Κατανοήστε τα προβλήματα: "Είναι το θέμα μου τετριμμένο;"

Απολαύστε τη στήλη Guild Guild; Φροντίστε να ενημερώνεστε με το νέο λογαριασμό Twitter @GuildGuide!

Πάω να βάλω μια διατριβή εδώ που είναι πιθανώς οδυνηρά προφανής σε όλους εδώ: κανείς δεν θέλει ρητά το δράμα των συντεχνιών.

Ναι, υπάρχουν σίγουρα άνθρωποι που προκαλούν και διαδίδουν το δράμα των συντεχνιών όπου κι αν πηγαίνουν, σαν μια πλάγια μορφή του Johnny Appleseed που εξαπλώνεται, αλλά όχι πόνο και δυστυχία. Δεν θα προσποιηθώ ότι αυτοί οι άνθρωποι δεν υπάρχουν. Αλλά αν τους ζητήσετε απόλυτα, θα σας πουν μισώ το δράμα των συντεχνιών, που δεν θέλουν ποτέ να το διαδώσουν, και ότι είναι απίστευτα αναστατωμένοι από το μεγάλο ποσό του δράματος των συντεχνιών που πάντα πηγάζει γύρω τους. Αλήθεια, οι περισσότεροι από τους ανθρώπους που απλώνουν αυτά τα χάδια βλέπουν τους εαυτούς τους ως άδικα θύματα της περίστασης.

Ωστόσο, είναι αρκετά προφανές για κανέναν ότι το δράμα δεν είναι απλώς τυχαίο, όπως υπονοείται από το γεγονός ότι, όπως αναφέρθηκε, υπάρχουν μερικοί άνθρωποι που φαίνεται να παράγω το. Και λοιπόν κάνει να προκαλέσει δράμα; Είναι αυτοί οι άνθρωποι μοιρασμένοι να αποτελούν για πάντα πηγές συγκρούσεων;

Τα καλά νέα είναι ότι δεν είναι, αλλά τα κακά νέα είναι ότι κάποιοι θα το έκαναν προτιμώ για να διαιωνιστεί το δράμα του συντεχνείου, επειδή είναι μια οικεία και κατανοητή κατάσταση πραγμάτων. Επειδή θέλουν τα πράγματα να πηγαίνουν προς την κατεύθυνση, προτιμούν μάλλον μια αλλαγή από ό, τι αφήνουν, και δεν μπορούν απλώς να αφήσουν να φύγουν.

Αντιμετώπιση των συγκρούσεων

Το 90% των περιπτώσεων, η σύγκρουση μεταξύ των μελών του συνδικαλιστικού οργάνου, των αξιωματικών των συντεχνιών ή των μελών και των αξιωματικών δεν είναι κάτι που πρέπει να προχωρήσει πέρα ​​από την αναγνώριση. Υπήρξαν άνθρωποι σε κάθε συντεχνία που έχω συμμετάσχει σε αυτό που δεν μου άρεσε, είτε ήταν ένα συντεχνιακό ίδρυμα που ίδρυσα, ένα συντεχνιακό ήμουν αξιωματικός μέσα, ή απλά ένα συντεχνιακό όπου ήμουν ένας τάξη και -με μέλος του αρχείου. Και η μέθοδος αντιμετώπισής της έχει εξελιχθεί με την πάροδο των ετών, αλλά πολύ γρήγορα έμαθα ότι ο καλύτερος τρόπος να ασχοληθούμε με μέλη που δεν μου αρέσει είναι να τα αφήσω μόνα τους.

Αυτό είναι αρκετά λογικό εάν το σκεφτείτε - νομίζετε πραγματικά ότι ο Jay πρόκειται να αλλάξει ολόκληρη την προσωπικότητά του επειδή σας φωνάζει στο διαδίκτυο; Ειδικά αν οι άνθρωποι σαν Κίσσα? Πολύ πιο παραγωγικό για να αφήσει τον Jay να κάνει το πράγμα του και να κρατήσει από καταστάσεις που θα μπορούσαν να σας οδηγήσουν σε περαιτέρω συγκρούσεις.

Προφανώς, σε ορισμένες ομάδες δεν μπορείτε να αποφύγετε αυτή τη σύγκρουση. Εάν είστε μέρος ενός ανταγωνιστικού Λεγεώνα των Θρύλων ερασιτεχνική ομάδα και υπάρχουν μόνο πέντε από εσάς στην ομάδα, θα πρέπει να αντιμετωπίζετε ο ένας τον άλλο σε τακτική βάση. Αλλά αν δεν μπορείτε να αφήσετε κάποιον που δεν σας αρέσει μόνος, η καλύτερη επιλογή σας είναι να άδεια. Ανεξάρτητα από τη θέση της εξουσίας σας, αν απλά δεν συμπαθείτε κάποιον και αρχίσετε να ψάχνετε λόγους για τους οποίους δεν πρέπει να είστε γύρω σας, κάνετε ήδη ένα μεγάλο λάθος. Αστο να πάει. Αποτρέψτε τη σύγκρουση, μην ξεκινήσετε ποτέ αυτή τη σύγκρουση.

Η αναχώρηση δεν αποτελεί επιλογή

Το βασικό σημείο που κάνω εδώ δεν είναι ότι η αφήγηση λύνει όλα, είναι ότι ο καλύτερος τρόπος για να αποφύγετε το δράμα του συντεχνιακού είναι να το βλέπει να έρχεται και να το κατευθύνει στο πέρασμα. Μην κάνετε αξιωματικούς από άτομα που δεν βρίσκονται στο πλοίο με το όραμά σας για τη συντεχνία. Μην μπαίνετε σε αγώνες για να μην σας αρέσει η προσωπικότητα ή το playstyle κάποιου, αρκεί να μην σας επηρεάζει άμεσα. Και για την αγάπη των πάντων, αν μια σύγκρουση κάνει να το παραδώσετε σε κάποιον άλλο με την πρώτη δυνατή ευκαιρία.

Ειδικά ως αξιωματικός, ο ίδιος ο πειρασμός να αντιμετωπίσετε αυτά τα θέματα είναι τεράστιος. Σας αρέσει πραγματικά η Sasha, και τελικά η Sasha προφανώς κλέβει λεία μετά τις μάχες του αφεντικού και εμπιστεύεστε το άτομο που σας λέει αυτό. Ώρα να κατέβει σκληρά πάνω της, έτσι;

Λανθασμένος. Δεν πρέπει να συμμετέχετε. Θα πρέπει να είστε σε θέση να αναγνωρίσετε ότι ως κάποιος που δεν συμπαθεί τη Sasha, δεν έχετε καμία δυνατότητα να είστε χρήσιμος σε αυτή την κατάσταση. Οποιεσδήποτε αποφάσεις παίρνετε παραβιάζονται από την υπάρχουσα ανυπακοή σας στον παίκτη και, όσον αφορά τους φίλους της, είστε στην καλύτερη περίπτωση αδικαιολόγητα σκληροί και στη χειρότερη περίπτωση βασικά λείαντας ένα τσεκούρι με την κατάχρηση της θέσης σας. Αυτό ξεκινά το είδος του δράματος που σκοτώνει τις συντεχνίες.

Αναφέρθηκα την περασμένη εβδομάδα ότι θα πρέπει να έχετε μια μέθοδο αντιμετώπισης του σπασίματος των κανόνων των συντεχνιών και αυτό είναι μέρος του λόγου. Δεν είναι μόνο ο κόπος να βασιζόμαστε στην τύχη και τη διάθεση. πρόκειται για να βεβαιωθείτε ότι αν σας αρέσει κάποιος ή όχι, υπάρχει μια διαδικασία που ακολουθείται για κάθε παίκτη, απολύτως, χωρίς ερωτήσεις. Είναι συνεπής και αξιόπιστη.

Αντιμετωπίστε αυτό τώρα

Φυσικά, οι πιθανότητες είναι ότι ό, τι σας έκανε να φτάσετε σε αυτό το σημείο δεν ήταν η πρώτη αναφορά που ο Σάσα κλέβει πλιάτσικο. Όχι, ήταν μάλλον μια μακροχρόνια αντιπαράθεση της Sasha βασισμένη γύρω από την αδιαφορία για το στυλ της σε ρολεϊκά παιχνίδια ή το όνομα του χαρακτήρα της ή τον τρόπο της πληκτρολόγησης ή οτιδήποτε. Δεν έχει σημασία. Αυτό που έχει σημασία είναι ότι εξετάσατε το ζήτημα μετά το φασαρία.

Παρακολούθησα κάποιο δραματικό δράμα με αργή δράση, καταστρέφοντας ένα συντεχνιακό που μου άρεσε πολύ μια φορά. Ο ηγέτης διόρισε δύο αξιωματικούς, μεταξύ άλλων, που ήθελαν μια πολύ πιο δομημένη προσέγγιση στο συνδικάτο και είχαν πολύ σαφείς ιδέες για τα είδη των ιστοριών που ήθελαν να τρέξουν. Ο ηγέτης ήθελε το πρώην αλλά όχι το τελευταίο, αλλά αντί να το αντιμετωπίσει αυτό, όταν άρχισε να συμβαίνει, παρέμεινε σιωπηλός μήνες. Έχει αρκετό χρόνο για ιστορίες που δεν ήταν εξ ολοκλήρου για να μετακινηθούν από το να είναι "νωρίς και αφαιρούμενα νήματα" ως ένα μεγάλο μέρος αυτού που κράτησε το συντεχνία μαζί.

Όχι, δεν λέω ότι θα μπορούσε να διορθώσει άμεσα τα πάντα λέγοντας στους αξιωματικούς ότι δεν της αρέσει η κατεύθυνση. Αλλά αν είχε τουλάχιστον θέσει το ζήτημα εκείνη την εποχή, θα μπορούσαν να γίνουν πράγματα και αν οι αξιωματικοί ήταν νεκροί - που είχαν τεθεί στην πορεία τους, θα μπορούσε να είχε αναλάβει δράση τότε. Το να επιτρέπεται η καθυστέρηση στις συγκρούσεις μόνο σημαίνει ότι από τη στιγμή που συμβαίνει το επιχείρημα, είναι πολύ πιο εκρηκτικό.

"Αλλά δεν είπατε να αφήσετε τα πράγματα μόνο;" εσύ ρωτάς. Και αυτό είναι αλήθεια, το έκανα. Η διαφορά προέρχεται από το να γνωρίζουμε ποια επιχειρήματα αξίζουν και ποια είναι μόνο συγκρούσεις προσωπικότητας.

Κατανοήστε τα προβλήματα: "Είναι το θέμα μου τετριμμένο;"

Δεν με ενδιαφέρει ιδιαίτερα Skyrim. Εάν το μόνο πράγμα που μιλάτε για συνομιλία με συντεχνίες είναι πόσο υπέροχο Skyrim είναι, πιθανότατα δεν θα σας αρέσει τόσο πολύ. Αλλά δεν υπάρχει κανένα επιχείρημα που να υπάρχει εκεί. Σας αρέσει ένα παιχνίδι, δεν το κάνω, είναι πολύ ακίνδυνο για μας να διαφωνήσουμε γι 'αυτό. Εκκίνηση ένα επιχείρημα πάνω από αυτό θα δημιουργούσε δράμα, επειδή δεν έχει καμιά σχέση με το παιχνίδι ή μαζί μας.

Επίσης, δεν έχω πολλή υπομονή για τους ανθρώπους που λέγονται στρατηγική αγώνα σε ένα MMO και στη συνέχεια το αγνοούν. Αν σας πω "μην κινείστε όταν το αφεντικό κάνει το Χ", και το το πρώτο πράγμα κάνετε όταν το αφεντικό κάνει το X να αρχίσει να κινείται, έχουμε ένα πρόβλημα. Οτι συζήτηση αξίζει να έχει. Δεν σχετίζεται με εσάς ως άτομο, εκτός αν έχετε μια βαθιά θρησκευτική ανάγκη να αντισταθμίσετε τις κατευθύνσεις στο περιεχόμενο. πρόκειται για το παιχνίδι, για τον τρόπο λειτουργίας του και για το πώς επηρεάζει τους συναδέλφους σας.

Επομένως, αυτό πρέπει να ληφθεί ως μέρος των θεματικών καταστάσεων - η κατανόηση ότι όλες οι συγκρούσεις δεν έχουν ίση σημασία ή πρέπει να έχουν το ίδιο βάρος. Ακριβώς αντιπάθεια κάποιος δεν σημαίνει από μόνη της ότι πρέπει να ξεκινήσετε έναν αγώνα. Η ταχεία επίλυση των πραγματικών ζητημάτων και η καλύτερη δυνατή προσπάθεια για να αποφύγετε τους ανθρώπους που δεν σας αρέσουν, όμως, προχωράει πολύ προς την εκτροπή μεγάλων συγκρούσεων πριν ξεκινήσουν.